實習生可以不給薪水嗎?
實習生是否該給薪,實屬勞資雙方應審慎考量的議題。若實習內容僅為基礎學習,未直接貢獻產值,或可討論無薪。然,若實習生參與實際工作,貢獻良多,則應給予合理薪資,以保障其權益,並鼓勵其投入職場。
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